建行临沂经发支行：强化联防联控，提升管理质效

　　鲁网3月25日讯  为贯彻落实上级行党委全面从严治党、从严执行决策部署，健全和完善非职务违法犯罪联防联控机制，建行临沂经发支行通过整合管理资源，完善管理机制，提升管理质效，积极开展员工非职务违法犯罪防控工作。

　　坚持以人为本。在实际工作中，支行积极倡导严管与厚爱相结合，纠偏纠错与教育引导相结合，警示惩戒与关心关爱相结合，形成全员自觉抵制违法犯罪的企业文化，引导员工自觉遵纪守法，保障员工职业生涯稳健发展。

　　坚持综合治理。支行通过各级机构纵向联动，各条线部门横向协同管理和信息共享，多维度采取有效措施，强化事前预防和矫正，坚决遏制非职务违法犯罪多发态势。

　　坚持突出重点。支行加大了对各部门负责人、关键岗位员工的教育、监督和日常管理力度，以点带面，全面提升防控质效。

　　下一步，该行将通过健全员工非职务违法犯罪的管理机制，不断压实各方管理责任，齐抓共管，联防联控，从事前、事中、事后全流程做好案件查处，为全行业务健康快速发展保驾护航。(通讯员 王前丽)